Jufeng Technology | Trabaho na naghihintay sa iyo

Pag-recruit ng mga talento

SUMALI SA AMIN

Mga Recruitment Position

CM Process and Quality Control Department Manager:

Degree sa kolehiyo o mas mataas, makinarya at iba pang kaugnay na majors. Maging pamilyar sa mga tool na may kalidad tulad ng 8D at QC, at maging pamilyar sa mga paraan ng pamamahala ng kalidad at mga tool sa kalidad. Pamilyar sa stamping, welding, mga proseso at teknolohiya ng die-casting, nauunawaan ang mga stamping at welding machine sa pagpindot sa die-casting equipment at molds; maging pamilyar sa kaalaman sa automation at industrial engineering. Magkaroon ng higit sa tatlong taon ng nauugnay na karanasan sa trabaho at karanasan sa pamamahala ng pangkat.

Quality Engineer:

Degree sa kolehiyo o mas mataas, makinarya at iba pang kaugnay na majors. Pamilyar sa mga tool na may kalidad tulad ng 8D at QC, nauunawaan ang mga pamamaraan ng pamamahala ng kalidad at mga tool sa kalidad, at nakatanggap ng pagsasanay sa mga sistema ng kalidad, pamamahala ng kalidad at iba pang mga aspeto. Magkaroon ng higit sa dalawang taon ng nauugnay na karanasan sa trabaho.

Project Engineer:

College degree o mas mataas, major in machinery manufacturing, dalawang taon o higit pang karanasan sa pamamahala ng proyekto sa industriya ng automotive. Pamilyar sa MS software at bihasa sa paggamit ng software ng opisina.

Process Engineer:

College degree o mas mataas, majoring sa paggawa ng makinarya. Pamilyar sa pagguhit ng mga application ng software, pamilyar sa mga proseso ng stamping at teknolohiya ng amag. Magkaroon ng tatlong taong karanasan sa trabaho sa industriya ng automotive.

Die casting engineer:

Kabisaduhin ang proseso ng die-casting ng aluminum alloys, maging pamilyar sa smelting, die-casting machine operations at pagsasaayos ng parameter. Unawain ang disenyo ng amag, pag-optimize ng casting at drainage system at kontrol ng depekto (tulad ng pag-urong at mga butas ng hangin). Pamilyar sa pagsusuri sa daloy ng amag, master drawing software at die-casting mold design, at pumasa sa espesyal na proseso ng pagsasanay at pagtatasa ng CQI-27.

Recruitment Supervisor:

Bachelor's degree o mas mataas sa human resources at iba pang kaugnay na majors. Magkaroon ng higit sa tatlong taong karanasan sa trabaho sa parehong posisyon, maging bihasa sa mga proseso ng recruitment, at maging pamilyar sa iba't ibang recruitment channel. Magkaroon ng mahusay na pagtatasa ng talento at mga kasanayan sa pagpili, at maging mahusay sa paggamit ng software ng opisina at mga sistema ng pamamahala ng human resources. Magkaroon ng affinity, malakas na komunikasyon at mga kasanayan sa koordinasyon.

Direktor sa Pagpaplano/Lider ng Koponan:

College degree o mas mataas, na may higit sa dalawang taong karanasan sa trabaho sa parehong posisyon. Magkaroon ng karanasan sa pamamahala ng warehousing, pagpaplano at mga kakayahan sa pagsusuri. Magkaroon ng mahusay na koordinasyon sa organisasyon at mga kasanayan sa komunikasyon. Pamilyar sa kaalaman sa pagpaplano ng produksyon, logistik ng produksyon, atbp. at may praktikal na karanasan.

Telepono:

18957535850/Ms. Shi

19857550083/Ms. Zhou

Address:

Changle Town Industrial Park, Shengzhou City

Taos pusong pag-anyaya

Ang mahuhusay na naghahanap ng trabaho ay sumali sa amin